3月7日下午，士官学院组织召开新学期学生工作例会。学院直属党支部副书记姚艳红、副院长凡杰、全体辅导员，团学主要学生骨干参加会议，会议由学管办主任付娇主持。
会上，学生会主席席苏亮同学对2022年度工作进行总结汇报。他讲到，2022年度学生会工作以沟通工作为重心，做到服务同学学习好、服务同学身体好、服务同学生活好。并就2023年度学生会工作作出表态，要以全心全意为同学服务为宗旨，扮演好老师的帮手，同学的桥梁角色。
辅导员老师就本学年学生工作及专项工作进行汇报。刘万清从思想政治引领、组织建设、基础工作、活力提升、特色品牌创建五个方面对团总支工作进行详细梳理汇报，并提出本学期志愿活动要进一步开展社区服务，扩大学院志愿者团队知名度，打造自主特色品牌项目。陈伟军立足劳动教育、宿舍文化建设成果进行汇报，并提出了下一步宿舍区生活管理相关规划。付娇从心理和资助两个方面就2023年计划进行汇报，她讲到，春季是心理疾病高发期，后续将通过主题班会等形式开展多样的培训教育，并要求骨干积极配合老师关注重点学员。吴文锋就21大队军政训练，学生管理进行总结，并提出学生管理十条思路。凡杰从团队建设、特色文化两个方面就学院军政训练及22级学生工作进行发言。他讲到，军士生团队建设要立足军士特色，做好特色文化建设，丰富学生生活。
最后，姚艳红作总结发言，她讲到，要认识到开好学生工作例会的意义及重要性，并就学院团总支、资助、心理、安全等条线工作进行总结点评，同时将资助育人、志愿服务、劳动教育、职业规划、人文军旅五大育人品牌打造工作进行具体部署，要求各项工作要做好提前规划，突出创新工作。
本次会议明确了士官学院年度学生工作目标，为后续辅导员队伍建设，提高学生服务水平，军士特色品牌创建指明了方向，打下了基础。
